Panamá ratifica el compromiso de la integración de igualdad de género en cada uno de sus programas y proyectos de cambio climático
Incorporar la transversalidad Género, es uno de los enfoques priorizados en la política de cambio climático de Panamá, destacó Amelie González, Secretaria General, del Ministerio de Ambiente (MiAMBIENTE) durante la apertura del “Encuentro Regional sobre Género y Medio Ambiente de América Latina y el Caribe” que se celebra este 24 y 25 de marzo del 2022 en la ciudad de Panamá.
Para esto la Secretaria General de MiAMBIENTE recalcó que “Hemos trabajado en la búsqueda de la integración de las consideraciones de igualdad de género en cada uno de nuestros planes, programas y proyectos, y así se configura el Plan Nacional de Género y Cambio Climático, que nos permitirá alcanzar los compromisos de Panamá con la CDN1 y asumirlo como propio, trabajando coordinadamente entre todos los sectores y de manera interinstitucional para combatir el cambio climático y adaptándonos a sus efectos”.
Destacó que el Ministerio ha desarrollado iniciativas conjuntas con el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) a través de la cooperación técnica, para el desarrollo del Plan Nacional de Género y Cambio Climático, que se logró como resultado de un largo proceso participativo con actores en diferentes sectores de la sociedad, como el sector público, privado, sociedad civil y grupos indígenas.
González, añadió que para el levantamiento del Plan se contó con una fase diagnóstica de percepción y análisis compartido, que permitió el diseño de un método de acción consensuado para transversalizar la perspectiva de igualdad de género en las políticas, estrategias y programas sobre el cambio climático a nivel nacional, y en los compromisos de Panamá a través de las Contribuciones Determinadas a nivel Nacional (CDN1).
Dicho Plan se articula con los 10 sectores priorizados en la CDN1 que son: energía; bosques; cuencas hidrográficas; marino costero; biodiversidad; agricultura, ganadería y acuicultura; asentamientos humanos; salud pública; infraestructura sostenible y economía circular.
El plan de género y cambio climático incluye transversalmente la posibilidad de trabajar de manera absoluta en todos los sectores económicos y sociales, incluyendo con igualdad y equidad tanto la participación de la mujer como el tema del cambio climático.
Por último la Secretaria General de MiAMBIENTE, manifestó que implementando en equipo participativo el Plan Nacional de Género y Cambio Climático, y las CND1, se facilitará el logro de los resultados deseados para una acción climática sostenible, baja en emisiones, resiliente e inclusiva, que ponga en evidencia las relaciones igualitarias entre hombres y mujeres, que garantice la incorporación de todos los actores que suman esfuerzos en la reducción de emisiones y el desarrollo sostenible.
En este encuentro regional sobre Género y Medio Ambiente de América Latina y el Caribe, respaldado por el programa EUROCLIMA a través de la Fundación Internacional y para Iberoamérica de Administración y Políticas Públicas (FIIAPP), tiene como objetivos generar capacidades, favorecer la cooperación sur – sur, el intercambio de experiencias, realizar un mapeo sobre necesidades de los países en materia de género y cambio climático, identificar potenciales propuestas en género y cambio climático, y el ajuste del plan de trabajo 2022 – 2023 del Grupo.
Durante el evento se contó con la participación de Maisa Rojas, ministra de Medio Ambiente de Chile, presidenta del Grupo de Género y Ambiente; Jacqueline Álvarez, directora Regional y representante del PNUMA para América Latina y el Caribe; Inma Zamora, secretaria General de la FIIAPP; Amelie González, secretaria General de MiAMBIENTE de Panamá; y Adolfo Campos, jefe de la Sección Política de la Delegación de la Unión Europea en Panamá.
